Ереван
12 °C
Общественное мнение взбудоражено. В СМИ и социальных сетях поднялся неимоверный шум, что в результате сокращения министерств, закрытия разных ОРП и ГНКО большое число государственных служащих станут безработными, и это приведет к очень тяжелым социальным последствиям. Причем говорится о десятках тысяч закрываемых рабочих мест.
Конечно, эти цифры сильно раздуты, и речь может идти лишь о нескольких сотнях или, в крайнем случае, нескольких тысячах рабочих мест. Это, конечно, тоже серьезные цифры, но дело не только в них. Важно понять, о чем вообще идет речь.
Кто не знает, что в разных министерствах, ОРП и ГНКО, различных учреждениях, разрабатывающих какие-то непонятные стратегии, тысячи людей просто сидят без дела и получают за это немалые зарплаты? Не все, конечно, но речь идет об огромном количестве людей. Да, сокращение этих людей повлечет социальные последствия, потому что они, по сути, получают пенсию. Очень высокую пенсию. И ничего при этом не делают. Вопрос теперь в следующем: должна ли общественность выражать недовольство тем, что эти пенсионеры – «молодые, приятной внешности» - лишатся своих пенсий, или должна обратиться к ним с вопросом Гранта Матевосяна: «принес ли ты пользу своей стране хотя бы размером с лаваш».
Если помните, несколько лет назад общественность всколыхнуло известие, что топ-менеджеры компании «Электрические сети Армении», «Армрусгазпром» и других подобных компаний не только получают многомиллионные зарплаты, но и вручают сами себе астрономические премии, и эти суммы включаются в тарифы на газ и электроэнергию, то есть это делается за счет налогоплательщиков. Время от времени так же поступают и западные компании. Скажем, дают кредиты по конкретным программам, потом включают в эти программы за колоссальные зарплаты своих работников в качестве советников, и это тоже делается за счет налогоплательщиков, потому что покрывать эти кредиты будем мы. Но одно дело, когда так поступают иностранные компании (которых, по большому счету, экономическое развитие Армении мало волнует), и совсем другое, когда мы сами делаем то же самое, пуская по ветру десятки миллиардов. По сути, именно с этим и пытаются бороться власти.
А значит, вопрос не стоит ставить так: «А что делать этим людям, если сократятся рабочие места, лучше продолжим эти бессмысленные расходы, только бы они не стали безработными». Вопрос надо ставить так: во-первых, нужны ли серьезные сбережения в государственной системе, или не нужны? Ответ однозначен: нужны. Во-вторых, что нужно сделать, чтобы эти сбереженные средства расходовались более эффективно? И не только эти средства, но и весь бюджет.
Вот в этом случае дискуссии станут более предметными. И – без лишних социальных спекуляций.
Армен Багдасарян
«Հայկական Ժամանակ»-ը Telegram-ում
ВТБ (Армения) развивает телемаркетинг как современный канал дистанционного обслуживания
Микаел Варданян предоставил Центру гематологии медицинское оборудование на 127 млн драмов
30 мая «Юниспорт» поборется за звание чемпиона Армении
При поддержке IDBank в музыкальной школе №6 Гюмри учреждены премии имени Иэна Гиллана и Тони Айомми
ВТБ (Армения) предлагает пакетное предложение для индивидуальных предпринимателей
Незабываемый день вместо игрушек: гид к 1 июня от Idram&IDBank
Юнибанк выпустил бессрочные облигации с доходностью 13,25% годовых для акционеров
Юнибанк не повысит процентные ставки по кредитам под залог недвижимости
Генеральный директор компании Ucom Ральф Йирикян принял участие в конференции Impacture 2026
Ucom и staff.am организовали Executive Offsite Vol.1, объединив ведущих бизнес-лидеров Армении
Америабанк и АБР заключили договор на сумму 100 миллионов долларов США
IDBank предупреждает о мошенничестве под видом «обновления связи»
Выиграй путешествие в Париж с картой Юнибанка Love Is…
Ucom и Инновационный центр Microsoft запускают совместную образовательную программу по кибербезопасности
Юниспорт – обладатель Кубка Армении по футзалу
Юнибанк привлечет 3,9 млрд драмов посредством нового выпуска акций
Лето начинается с холодного кофе, особенно если он приносит бонусы: Idram&IDBank
ВТБ (Армения) улучшает условия по кредитам под залог недвижимости
Юнибанк запустил биометрическую идентификацию в приложении UNIMobile
При поддержке Ucom в Армении прошла региональная гонка FPV-дронов Западной Азии
Юнибанк запустил онлайн-оформление зарплатных карт
Юнибанк предлагает оформить карты со скидкой 50% в выходные дни
Юнибанк стал спонсором фестиваля спортивного скалолазания «Upside Down»
Юнибанк более чем 2 000 добросовестным бизнес-заемщикам предоставил кешбэк
Ucom и SunChild продолжают реализацию совместных проектов ради зелёного будущего
Группа ЕИБ и Америабанк расширяют поддержку армянского бизнеса посредством гарантии, обеспеченной ЕС
Юнибанк выступил партнером международного форума “Yerevan Dialogue 2026”
В Армении состоялась международная конференция FINTECH360
Ucom повышает скорость интернета во всех тарифах Unity
Звон в колокол на Лондонской фондовой бирже ознаменовал включение Америабанка в индекс FTSE 100 в составе LFG
Новый уровень цифрового банкинга: IDBank начинает стратегическое сотрудничество с Oracle
Кредит «Новый партнер» набирает популярность среди клиентов ВТБ (Армения)
Ucom объявляет о запуске программы управления углеродным следом
Юнибанк выпустил долларовые облигации с доходностью 5,6%
ВТБ (Армения) расширяет возможности оплаты для туристов из России
Путешествуйте с комфортом с картой Mastercard World «Travel» от Юнибанка
Грант Акопян назначен Генеральным исполнительным директором и Председателем Директората Конверс Банка
При поддержке Ucom сообщество ArmDrone проводит бесплатные курсы по FPV-дронам
Компания ЮКЖД повысила зарплату сотрудникам
Юнибанк прошел международную сертификацию в области защиты клиентов
